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Em 2020, de 800 empregos formais existentes em Mantenópolis, 769 eram na prefeitura
Em 23 dos 78 municípios capixabas, mais da metade dos empregos formais existentes são ofertados pelas respectivas prefeituras. O dado se refere à média dos resultados de 2018, 2019 e 2020 e foi obtido por meio de um estudo técnico produzido pelo Núcleo de Avaliação de Tendências e Riscos (NATR) do Tribunal de Contas do Estado do Espírito Santo (TCE-ES).
A prefeitura de Mantenópolis é a que apresenta o maior índice, ao empregar 93,4% dos trabalhadores da cidade. Em 2020, dos 800 empregos formais existentes, 769 eram na prefeitura. A prefeitura de Alto Rio Novo é a responsável por 73,1% dos empregos do município; a de Divino de São Lourenço, por 71,3%, e a de Ibitirama, 68,4%.
Somente a prefeitura de Vitória emprega menos de 10% dos trabalhadores formais do município, com o índice de 8,7%. O levantamento foi realizado pelo TCE-ES para conhecer o peso da administração pública como agente empregador na economia local e sua relação na participação no PIB municipal. Ele também vai fornecer subsídios para o planejamento de ações de controle externo da Corte de Contas.
O estudo destaca que há uma relevância social em conhecer as prefeituras que mais empregam, pois a sustentabilidade fiscal do executivo passa a ser garantia de sustentabilidade de empregos, ainda que não seja recomendável essa dependência, evitando-se a criação de bolsões de miséria local e regional.
O coordenador do núcleo responsável pelo estudo, Robert Luther Salviato Detoni, ressalta que ele é mais um esforço do TCE-ES em se antecipar e evitar que riscos se concretizem. “Há a necessidade de os municípios desenvolverem a economia local para diminuir a dependência do mercado de trabalho frente à administração pública”, afirma.
Para o estudo, os dados foram obtidos no site do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE Cidades), no Relatório Anual de Informações Sociais (Rais) e no Portal da Transparência das prefeituras. O estudo também mostrou que durante a pandemia 26 prefeituras passaram a empregar pelo menos 5% a mais.
O percentual que representa o peso de cada prefeitura é a razão entre o número de servidores do poder executivo (administração direta e indireta) e o número de empregos formais na cidade. Foi considerado emprego formal o vínculo existente em 31 de dezembro de cada ano.
Prefeituras que empregam acima de 50% dos trabalhadores do município
Mantenópolis: 93,4%
Alto Rio Novo: 73,1%
Divino de São Lourenço: 71,3%
Ibitirama: 68,4%
Presidente Kennedy: 66,2%
Ponto Belo: 63%
Laranja da Terra: 62,9%
Água Doce do Norte: 61,8%
Jerônimo Monteiro: 60,9%
Santa Leopoldina: 59,7%
Apiacá: 58,3%
Itapemirim: 56,5%
Itaguaçu: 55,8%
Vila Pavão: 54%
Pancas: 53,9%
São José do Calçado: 53,5%
Dores do Rio Preto: 53,2%
Anchieta: 53%
Irupi: 52,8%
Governador Lindenberg: 51,5%
Conceição da Barra: 50,9%
Marataízes: 50,6%
Mucurici: 50,4%
Linhares
Em 2020, o estudo apontou 46.367 trabalhadores formais em Linhares. Do montante, 7.560 servidores (16,3%) eram servidores da prefeitura.
Clique aqui e veja na íntegra o estudo técnico produzido pelo Núcleo de Avaliação de Tendências e Riscos (NATR) do Tribunal de Contas do Estado do Espírito Santo (TCE-ES).